Magang: Pergi untuk Wang atau Pengalaman?

Ini adalah jawatan tetamu dari Laura yang merupakan seorang wanita berusia dua puluh tahun yang berusaha memperbaiki kewangannya dan menambah nilai bersihnya. Dia menulis tentang pembiayaan peribadi untuk pelajar kolej dan graduan di Green Panda Treehouse.

Jika anda seorang pelajar kolej, anda mungkin mencari latihan yang bukan sahaja dapat meningkatkan resume anda, tetapi memberi anda idea mengenai kerjaya di bidang anda. Latihan magang boleh menjadi cara yang baik untuk anda mendapatkan pengalaman dan membangun rangkaian profesional anda.

Kesukaran adalah mencari latihan yang dapat memenuhi keperluan anda. Jika anda seorang pelajar kolej dan anda mempunyai banyak hutang atau anda seorang pelajar kolej bekerja dengan kewajipan kewangan, anda mempunyai beban tambahan untuk mencari magang yang boleh membayar bil-bil. Adakah mungkin? Ya betul. Saya menghadiri kolej dan mempunyai bil bulanan saya untuk terus berada di atas, tetapi saya dapat mencari latihan yang luar biasa. Ia memerlukan usaha dan kesabaran, tetapi anda boleh berjaya.

Latihan Magang: Adakah anda memberi tumpuan kepada pengalaman atau wang?

Melihat keadaan anda, anda perlu memutuskan apa yang akan menjadi yang terbaik untuk anda. Saya akan mengatakan bahawa mempunyai praktik praktikal yang menawarkan peluang untuk bertemu dengan mentor kerjaya dan cabaran sekarang adalah manfaat yang besar. Latihan praktikal boleh menjadi cara terbaik untuk mendapatkan kaki anda melalui pintu. Saya cadangkan tidak menunggu hingga tahun senior anda memohon latihan magang. Mula mencari semasa anda seorang pelajar dan cuba beberapa pekerjaan.

Isu untuk beberapa pelajar kolej, termasuk diri saya sendiri, mempunyai keadaan kewangan untuk mengambil magang tersebut. Bagi sesetengah orang, latihan gaji yang rendah selama enam bulan boleh merosakkan kewangan anda. Inilah sebab lain yang saya dorong semua pelajar kolej untuk hidup dengan mudah dan mengelakkan hutang bunga tinggi.

Walau bagaimanapun, masalahnya adalah latihan biasanya tidak menawarkan wang berbayar atau latihan kemahiran praktikal. Terdapat banyak latihan magang yang ditawarkan di papan kerja kolej yang pada dasarnya adalah pekerjaan peringkat rendah. Para pelatih dijangka untuk kerja kertas kecil dan tugas utama untuk kakitangan lain dengan sedikit kemahiran praktikal.

Cara Cari Pelatih Besar

Lihat pusat pengurusan kerjaya universiti anda. Saya menubuhkan ejen kerja untuk menghantar e-mel kepada saya ketika latihan dalam bidang utama saya menjadi tersedia. Kerana saya bekerja ketika pergi ke kolej, saya melihat latihan yang memenuhi keperluan minimum saya. Saya tidak mampu mengambil magang yang tidak membayar atau rendah.

Rangkaian dengan profesor anda. Membiarkan profesor anda tahu tentang memburu pekerjaan anda memperluaskan jaring anda. Kadang-kadang mereka mungkin menyedari latihan dan kerja yang sesuai dengan keperluan anda. Ia juga boleh membuka peluang untuk anda rujukan dari profesor anda.

Tanya ahli kelas untuk mendapatkan rujukan mengenai latihan. Sembang dengan pelajar yang telah mengambil latihan yang anda cari untuk melihat mana yang hebat dan mana yang hanya gembar-gembur. Saya lulus beberapa latihan magang setelah mengetahui tidak banyak minat membiarkan pelatih benar-benar bekerja pada cabaran.

Bersedia di temuduga. Sekiranya anda ingin mempunyai latihan praktikal dan berharga, jangan masuk ke temuramah tanpa keprihatinan. Menyelidik syarikat itu dan menjangkakan kemahiran yang mereka perlukan. Hadirkan diri anda sebagai lebih daripada pelajar kolej biasa; menjadi pemain pasukan.

Beberapa Soalan yang Diperhatikan Semasa Temuduga

Anda telah membuat temu bual itu, jadi kini tugas anda bersinar di atas pemohon lain. Hanya kerana anda seorang pelatih, jangan mengandaikan mereka akan mengharapkan kurang. Fokus pada kekuatan anda dan ingatlah untuk yakin dan menghormati.

• Adakah terdapat latihan untuk latihan dengan pekerjaan atau adakah situasi yang lebih formal? Saya mempunyai kedua-dua jenis dan kedua-dua mereka bekerja. Anda hanya cuba untuk mendapatkan idea mengenai bagaimana syarikat berjalan.
• Adakah terdapat projek kecil yang boleh dikendalikan yang boleh saya memimpin / membantu? Selain menunjukkan inisiatif, anda juga boleh mengetahui sama ada mereka teruja untuk mempunyai seorang pelatih bekerja pada projek yang bermakna. Ia tidak perlu menjadi projek besar. Anda boleh menawarkan untuk mengemaskini manual latihan contohnya.
• Bolehkah saya mendapatkan maklum balas bertulis untuk projek itu? Ini adalah untuk anda membina portfolio anda dan semoga ada titik hubungan untuk bekerja dengannya.

Jika anda mengambil latihan, pastikan anda memanfaatkannya. Anda boleh bergaul dengan orang-orang di jabatan yang berlainan dan dapatkan idea tentang bagaimana kerjaya yang anda cari.

Saya ingin semua pelajar kolej dapat menemui magang yang membayar dengan sewajarnya dalam bidang minat mereka yang menawarkan peluang besar untuk mempelajari sesuatu yang mencabar dan mungkin panggilan kerjaya mereka.

Pikiran anda

Jika anda berada di kolej, apa yang anda perhatikan mengenai latihan di universiti anda? Sekiranya anda berada di luar kolej, apakah nasihat yang anda perlu kongsi?

Pendapat yang disuarakan dalam bahan ini adalah untuk maklumat umum sahaja dan tidak bertujuan untuk memberi nasihat atau cadangan tertentu untuk setiap individu.